Pôle Nautique du Sud Goëlo (pyrenees orientales)

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Créée en 1961 l'ADAPEI 41 « Les Papillons Blancs de Loir-et-Cher » est une association de parents, de personnes en situation de handicap mental et de leurs amis. L'Association agit sur le département de Loir-et-Cher au profit de toute personne en situation de handicap mental, avec ou sans troubles du comportement, avec ou sans handicap associé, dont les personnes porteuses de handicaps divers : déficience intellectuelle, polyhandicap, autisme, handicap psychique stabilisé. Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice du Pôle Enfance, au sein de l'IME EEAP des "Grouëts", le/la Chef de service pilote et organise les activités de sa structure, dans le respect du projet d'établissement et de la démarche qualité définie. Membre de l'équipe de direction du Pôle, il/elle fait office d'intermédiaire entre la direction, les équipes et les partenaires, jouant ainsi un rôle clé dans la mise en œuvre des réponses aux besoins des personnes accueillies. À cet effet, il/elle manage l'équipe sous sa responsabilité et mobilise les partenaires concernés. Il/elle est garant(e) du respect des droits des personnes accueillies et doit favoriser et impulser une réflexion éthique au sein[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Céré, 46, Lot, Occitanie

Placé(e) sous l'autorité de la Directrice du Centre Socioculturel de Saint-Céré, l'agent sera en charge de l'animation de l'espace jeunesse et apportera son soutien au pilotage de ce dernier. Animation de l'espace jeunesse sur les temps périscolaires et extrascolaires -Accompagner des projets jeunes sur l'année : séjours, animation locale, projet humanitaire . -Animer hors les murs : Collège, lycée, espace public . -Favoriser la participation et la prise de parole de tous les jeunes. -Initier sur l'année différents temps parents/jeunes, parents/équipe d'animation Contribuer à la rédaction du projet pédagogique de l'espace jeunesse et participer à la vie du CSC - Concevoir, piloter et animer le projet pédagogique de la structure en cohérence avec le PEDT et le projet social de la MDA dans une dynamique de collaboration avec les partenaires du territoire - Participer à la définition des orientations stratégiques des différents temps d'accueil périscolaire et extrascolaire - Concevoir des programmes d'activités diversifiés et de qualité, en cohérence avec les projets des partenaires (collège, lycée, associations) et qui découlent du projet pédagogique - associer l'espace[...]

Educateur / Educatrice d'activités physiques

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le Centre Hospitalier de la Haute-Marne est un établissement public de santé spécialisé en santé mentale et en soins de réadaptation. Le CHHM est membre du GHT Coeur Grand Est qui compte 9 établissements et 6 000 professionnels au service de près de 300 000 habitants sur l'ensemble des territoires de la Marne, Haute-Marne et de la Meuse. Il est composé de 12 pôles de santé territoriaux. Le pôle de Soins Médicaux et de Réadaptation du Centre Hospitalier de la Haute Marne recherche pour son Plateau Technique de Rééducation Fonctionnelle : Remplacement Enseignant d'Activités Physiques Adaptées, CDD 1 mois à temps plein Du 20.10.2025 au 16.11.2025 Sur prescription médicale, vous assurez une prise en soins de rééducation auprès de 42 patients hospitalisés principalement dans les suites de chirurgie, traumatologie, orthopédie et neurologie. Vos objectifs principaux sont la lutte contre l'amyotrophie, le renforcement musculaire global, le ré-entrainement à l'effort, le travail de l'équilibre, la mise en œuvre des acquis de rééducation dans la vie quotidienne, la mise en place d'une Activité Physique Adaptée lors du retour au domicile des patients. Vous disposez d'une salle[...]

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Malestroit, 56, Morbihan, Bretagne

Implantée dans le Morbihan, l'association EMISEM est engagée depuis 2017 dans la gestion de dispositifs accompagnant des enfants et des adultes en situation de handicap. EMISEM regroupe des gestionnaires privés non lucratifs et publics, du secteur sanitaire et médico-social, liés au handicap. Nous oeuvrons ensemble pour un objectif commun : le soutien et l'accompagnement des personnes en situation de handicap et de leurs familles. EMISEM porte différents dispositifs et est à la recherche d'un.e pilote territorial pour le PCPE (Pôle de Compétences et de Prestations Externalisées) à mi-temps et d'un.e référent.e handicap en mission d'appui aux EAS sur le territoire Vannes, Auray, Belle Île. PCPE Le Pôle de Compétences et de Prestations Externalisées (PCPE) est un dispositif médico-social instauré en 2016, visant à offrir une réponse souple et adaptée aux personnes en situation de handicap, quel que soit leur âge ou la nature de leur handicap. Son objectif principal est de prévenir les ruptures de parcours en proposant des interventions individualisées et coordonnées, favorisant ainsi l'inclusion sociale et le maintien à domicile. Il est porté par EMISEM depuis 2018. Il s'appuie[...]

Cadre de santé d'unité de soins

Emploi

-, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Référence CSP: 2025-2071694 Le titulaire du poste a pour mission d'organiser l'activité paramédicale, d'animer l'équipe et de coordonner les moyens d'un service de soins ou médico-technique ou de rééducation, en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations. Activités principales : Au niveau du patient : - Optimiser le parcours du patient, - Organiser les soins, - Optimiser les transmissions afin de garantir une qualité de prise en charge du patient, - Veiller à l'utilisation des outils institutionnels, (protocoles et procédures), - Veiller au suivi de la prise en charge du patient et de son information, - Anticiper son devenir en collaboration avec l'entourage si nécessaire, - Gérer le flux des patients (entrées, sorties..). Au niveau management : - Anticiper, rédiger et mettre en œuvre notamment sur les thématiques telles que : o Les bilans de fonctionnement et d'organisation ; audits, plan d'encadrement et/ou d'accompagnement à l'intégration (étudiants et nouveau personnel) o La présentation des projets en s'appuyant sur des analyses réflexives et/ou systémiques. - Elaborer un bilan en terme « managérial ». - Assurer le suivi des nouveaux personnels et leur[...]

Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi

Épône, 78, Yvelines, Île-de-France

Sous la responsabilité directe de la Cheffe de Service et de la Directrice, en collaboration avec la coordinatrice, l'équipe et les partenaires du territoire, vous : Évaluez les besoins et les ressources de la personne accompagnée pour co-construire un projet d'accompagnement personnalisé, en respectant son rythme, ses choix et son environnement. Encouragez la participation active de la personne tout au long de son parcours, dans une démarche d'autodétermination et en favorisant l'accès au droit commun. Accompagnez dans les domaines du logement, de la santé, de la vie sociale et familiale, de l'insertion professionnelle et administrative. Soutenez le développement de l'autonomie et des compétences sociales, en favorisant la prise d'initiative et la confiance en soi. Participez activement à la dynamique du Pôle Accompagnement : réunions d'équipe, analyses de pratiques professionnelles, formations et démarches d'amélioration continue de la qualité. Contribuez à la mise en œuvre du Projet du Pôle Accompagnement et du projet stratégique associatif, ainsi qu'à à la dynamique collective de la Plateforme et de l'Association HVS.

Chef / Cheffe d'équipe peinture

Emploi Administrations - Institutions

Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Au sein du service maintenance et dépannage de la direction du patrimoine bâti et sous la responsabilité du chef de service, vous assurez les missions de responsable de l'unité peinture. En tant que responsable de l'unité peinture, vous animez et coordonnez l'action de votre équipe de peintres. Vous planifiez les demandes d'entretiens préventifs et curatifs (fonctionnement), et en assurez la gestion budgétaire. Vous intervenez dans tous les bâtiments de la collectivité pour assurer leur maintien en état de fonctionnement, et pour effectuer des travaux de peinture, vitrerie et revêtement de sols souples en suivant des directives ou d'après des documents techniques. Vos principales missions : - Animer et piloter l'Unité Peinture : Organiser le travail au sein de l'équipe, coordonner et vérifier les travaux réalisés par les agents, contrôler le respect des règles de sécurité, veiller aux bonnes conditions de travail, suivre le planning des agents, manager les 4 agents de l'équipe. - Assurer le suivi administratif de l'équipe : retour des bons de travaux, des cartes de congés, des tableaux de bords spécifiques à l'activité de l'équipe. - Conduite de chantiers : Préparer les[...]

Formateur(trice) conduite d'engins motorisés et de levage

Emploi Enseignement - Formation

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Vous avez envie d'évoluer, de valoriser votre métier et de partager votre savoir-faire ? Le Pôle Formation UIMM Poitou-Charentes vous propose de transformer votre expertise en Logistique/Magasinage en un véritable levier de transmission et d'accompagnement. Nous recrutons un-e formateur-trice en Logistique/Magasinage, qualifié-e et expérimenté-e, prêt-e à relever un nouveau défi professionnel : former les futurs professionnels de l'industrie. Vous n'avez jamais formé ? Nous rejoindre, c'est l'opportunité de bénéficier d'un parcours d'intégration et d'accompagnement dans ce nouveau challenge, dans le respect de l'égalité professionnelle et la diversité ! Rejoignez-nous ! Le Pôle Formation Poitou-Charentes recrute, pour son site de Poitiers, une personne sur le poste de FORMATEUR-TRICE des métiers de la Logistique/Magasinage Description des activités significatives de l'emploi : - Rattaché(e) au Directeur du CFI (Centre des Formations Industrielles) de la Vienne, vous aurez pour missions de : -Concevoir, préparer, animer des cours en Logistique/Magasinage auprès d'apprentis en titres Professionnels, d'adultes demandeurs d'emploi (formations) et de salariés (formation[...]

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Villetaneuse, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Site d'affectation : Université Sorbonne Paris Nord (USPN) / Campus de Villetaneuse Composante / Service : UFR Lettres, Langues, Sciences humaines et des Sociétés (LLSHS) / Pôle Licences Composition du service (effectifs) : 7 Fonction d'encadrement : non Rattachement hiérarchique : Responsable du pôle licences / Directrice administrative de l'UFR Description du poste : missions et activités Formation concernée : Licence 3 de psychologie (3e année, 6 parcours, 270 étudiants) Gestion administrative - Assurer l'accueil physique et distanciel des étudiants - Rédiger et transmettre les courriers administratifs, électroniques, les circulaires, convocations et tous autres documents aux différents intéressés, enseignants et étudiants - Elaborer le planning des enseignements en collaboration avec les responsables - Informer les étudiants (absences/reports de cours/dates d'examens.) - Assister les responsables de formation dans leurs activités administratives liées à la pédagogie Gestion pédagogique - Construire, rédiger et diffuser la plaquette du diplôme (participation) - Accompagner la mise en place et les évolutions de l'offre de formation - Modéliser les maquettes de formation[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Pontoise, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Le Pôle Hébergement Diffus regroupe plusieurs dispositifs d'hébergements en diffus répartis sur l'ensemble du territoire valdoisien. Implanté sur une large partie du territoire et fort de sa capacité d'accueil, ses équipes s'appuient sur une démarche d'intervention et d'accompagnement social global des publics et d'un vivier de partenaires dense et pluriel. Il a pour missions la mise à l'abri d'urgence, l'accueil et l'accompagnement des personnes isolées et des familles en situation de détresse sociale. Dans le cadre du Dispositif national d'accueil des demandeurs d'asile, ESPERER 95 est gestionnaire de 262 places d'Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile (HUDA) au sein d'hébergements diffus sur l'ensemble du territoire du Val d'Oise et d'un hôtel de 100 places situé à Villiers-Le-Bel. Aider les personnes hébergées dans leur vie quotidienne, animer et réguler la vie collective. PRINCIPALES MISSIONS - Garantir la qualité de l'accueil et l'installation des personnes au sein des hébergements. S'assurer en amont de la préparation du logement (ménage, mobilier, linge, préparation kit arrivée.) - Effectuer les états des lieux d'entrée et de sortie des personnes - Assurer[...]

Administrateur / Administratrice de production de spectacles

Emploi Art - Culture - Loisirs

Saint-Ouen-l'Aumône, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

NIL OBSTRAT - CENTRE de CRÉATION ARTISTIQUE & TECHNIQUE Recrute son-sa chargé(e) d'administration et de production A la croisée des arts de la rue, du cirque et des arts plastiques urbains, l'association NIL ADMIRARI œuvre pour la création artistique dans l'espace public. Elle développe un projet artistique et culturel global au carrefour des enjeux de la création, de la médiation et de la diffusion. NIL ADMIRARI développe une activité d'accompagnement artistique, technique et administratif auprès de compagnies et opérateurs culturels au sein du Centre de Création Artistique et Technique NIL OBSTRAT : - Accueil en résidence de création et de fabrication (50aine de compagnies par an), - Conception et Fabrication de structures scéniques et acrobatiques (30aine de projets par an), - Pôle d'acrobaties aériennes (trapèze volant, trampoline..), - Centre de ressources et de formations, - Lieu de recherches, de répétitions et d'entraînement de circassiens. - Pole de projets territoriaux en politique de la Ville En complémentarité, NIL ADMIRARI met en œuvre des actions culturelles et de diffusions d'œuvres en espaces publics au travers de manifestations et partenariats locaux[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Caen, 14, Calvados, Normandie

Pour son pôle hébergement logement, l'association REVIVRE Caen Normandie recrute un.e chef(fe) de service en CDD de remplacement. Activités : Sous la responsabilité hiérarchique de la directrice du Pôle Hébergement Logement, le.a chef(fe) de service social aura en charge plusieurs services intégrant des résidences sociales, une pension de famille, une maisons relais, les différentes mesures d'accompagnement sociales Liées au Logement (dont 49 logements en propriété). Le.a chef(fe) de service assure la gestion opérationnelle du service. L'équipe est composée de 15 collaborateurs. Le-la chef(fe) de service - Animer, organiser et piloter l'activité du service en lien avec les objectifs institutionnels - Participer à la conception du projet de service et garantir le respect de sa mise en œuvre au quotidien - Transmettre les informations et les décisions de la direction aux équipes de terrain - Rendre compte à l'équipe de direction de l'activité du service et des collaborations avec les partenaires - Porter et faciliter les changements - Être en veille sur les évolutions législatives, juridiques et réglementaires - Mettre en œuvre et promouvoir une démarche qualité garantissant[...]

Secrétaire général / Secrétaire générale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

L'Unité d'Enseignement Elémentaire Autisme (UEEA) site basé à Rochefort (17300) - Contrat à Durée Indéterminée à temps partiel (0.20 ETP) - Poste à pourvoir à compter du 03 novembre 2025 Convention Collective Nationale de Travail du 15 mars 1966 Dans le cadre de la Stratégie Nationale pour l'Autisme, une Unité d'Enseignement Elémentaire Autisme (UEEA) est créée et portée par le pôle ambulatoire. Elle accueillera 7 à 10 enfants présentant des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA), âgés de 6 à 11 ans, à l'école primaire Saint-Exupéry de Rochefort, à compter du 3 novembre 2025. Vos missions : Dans le respect des orientations générales de l'Association, sous l'autorité de la Directrice du Pôle ambulatoire et par délégation du Chef de service, en lien avec les objectifs du projet de service, des projets d'accompagnements, et en référence aux Recommandations des Bonnes pratiques définies par la Haute Autorité de Santé, vous serez en charge principalement : - d'assurer l'accueil physique et téléphonique du service, - de rédiger, saisir et mettre en page courriers et documents divers, - d'élaborer des tableaux et d'en assurer le suivi, - d'assurer la tenue du dossier informatique[...]

Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Emploi Social - Services à la personne

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Notre entreprise : Depuis 2009, Bien Être et Vie s'engage avec rigueur, respect et proximité pour permettre le maintien à domicile des personnes âgées, en perte d'autonomie ou en situation de handicap. Notre mission est d'accompagner chacun, en toute sécurité, dans les actes essentiels de la vie quotidienne, en plaçant l'écoute, la dignité et le lien humain au cœur de nos actions. Le poste et missions : Intégré(e) au sein du Pôle Accompagnement Sénior Dijon, vous accompagnez nos bénéficiaires en situation de handicap. Vos missions consisteront à accompagner nos bénéficiaires dans leur maintien à domicile : - Aider nos bénéficiaires à se lever et se coucher, avec le matériel médicalisé mis à disposition - Accompagner la réalisation des actes d'hygiène de vie : aider à la toilette, à l'habillage et/ou au déshabillage - Concevoir des repas spécifiques et accompagner nos bénéficiaires dans la prise de leurs repas - Accompagner nos bénéficiaires dans leurs sorties en toute sécurité (rendez-vous médicaux.) La liste de ces missions est non exhaustive. Horaires de travail : - 24 à 35 heures par semaine - Du Lundi au Dimanche : un week-end travaillé sur deux - Horaires flexibles[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Quimperlé, 29, Finistère, Bretagne

Au sein du pôle vie locale et citoyenne et sous l'autorité de la responsable du service éducation et animation, vous aurez en charge la direction des temps périscolaires au sein d'une des écoles de la commune de QUIMPERLE. FONCTIONS Participer à l'élaboration du projet pédagogique et à sa mise en œuvre en lien avec le projet éducatif de Territoire (PEDT) de la Ville Organiser et coordonner la mise en œuvre d'actions éducatives sur le temps périscolaire, pour les enfants, évaluer les actions Assurer l'encadrement fonctionnel des agents sur les temps périscolaires Assurer la gestion administrative et budgétaire de l'accueil périscolaire Etablir et assurer le lien avec les équipes éducatives et les familles Participer au conseil d'école Participer aux réunions de service Participer à l'animation et à l'organisation de l'espace jeunes Participer aux différentes manifestations du pôle, Participer aux actions de prévention menées dans les établissements scolaires en lien avec Quimperlé Communauté PROFIL Qualifications requises: BPJEPS LTP ou BPJEPS APT avec module BAFD ou UCC direction ou DUT carrières sociales Experience souhaitée Connaissances : Connaissances et respect[...]

Aide-comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Vous intégrerez l'équipe comptable pour renforcer le pôle dédié à la gestion des factures fournisseurs. Votre contribution est essentielle pour assurer la fluidité et l'exactitude des écritures dans le respect des procédures du Groupe. Sous la supervision du responsable du pôle, vos missions principales seront : La saisie quotidienne d'un volume important de factures fournisseurs. Le contrôle de la conformité des factures et des pièces justificatives. Le suivi et le lettrage des comptes fournisseurs pour garantir la juste imputation des charges. L'assistance à la préparation des échéances de paiement et des opérations bancaires. La participation aux travaux de clôture mensuelle, notamment la préparation des écritures de cut-off et des ajustements nécessaires. La gestion administrative des dossiers fournisseurs et le classement. L'interaction régulière avec les services opérationnels et les fournisseurs pour la résolution des litiges et des questions liées à la facturation. L'application rigoureuse des procédures comptables et des délais définis par l'entreprise.

Responsable d'équipe de production de services

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Le Cabinet de recrutement Manpower de l'Indre recherche pour son client, une structure à taille humaine engagée dans le secteur social un Manager opérationnel (H/F) pour piloter l'ensemble des demandes de prestations et accompagner les usagers dans leur quotidien. Rattaché(e) au Pôle Services Allocataires, vos responsabilités s'articulent autour de 4 grands axes 1. Leadership d'équipe -Encadrer et animer une équipe opérationnelle -Favoriser la montée en compétences individuelle et collective -Instaurer des routines managériales efficaces et bienveillantes -Assurer le suivi RH : évaluations, absences, congés, besoins en formation 2. Organisation et performance -Réorganiser, planifier et coordonner les activités du pôle en fonction des objectifs -Suivre les indicateurs de qualité, de productivité et de performance -Identifier les leviers d'optimisation et mettre en œuvre des actions correctives -Contribuer activement à un projet de réorganisation en cours 3. Accompagnement du changement -Piloter l'évolution des processus de travail et des outils -Déployer des méthodes d'amélioration continue -Formaliser et suivre un plan de formation adapté aux besoins du[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Le pôle Centre Val de Loire recrute un chef de service éducatif (H/F) - CDI à mi-temps pour son service ERPE de Blois Missions Rattaché hiérarchiquement au Directeur Adjoint du périmètre Protection de l'enfance de Blois, le Chef de Service Educatif (H/F) participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement. Vous êtes garant, en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires de l'ERPE, de l'organisation des plannings et de l'accueil des familles dans le respect des décisions du Juge aux affaires familiales. Avec l'équipe, vous mobilisez tous les moyens nécessaires pour assurer la pertinence et la qualité de l'accompagnement des familles. A cet effet, vous encadrez et animez une équipe pluridisciplinaire sous votre responsabilité et mobilisez les partenaires concernés Vos missions principales sont les suivantes : Conception, mise en œuvre et évaluation des projets de service, en concertation avec l'équipe et la direction, en tenant compte du projet d'établissement - de l'évaluation des besoins - attentes des personnes accueillies et de leur famille ; Gestion administrative et recrutement du personnel de son périmètre (embauche, gestion des[...]

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association Hospitalière Sainte-Marie recherche pour Le Centre Hospitalier Sainte-Marie, un : AIDE-SOIGNANT- H/F PRESENTATION DU GROUPE : L'Association Hospitalière Sainte-Marie, 5 600 collaborateurs répartis sur 8 départements, est un acteur historique de la prise en charge en psychiatrie (depuis 1827) et plus récemment des personnes âgées ou handicapés. Elle gère plus d'une trentaine d'établissements dont les Centres Hospitaliers Sainte-Marie de Clermont- Ferrand, du Puy-en-Velay, de Privas, de Rodez et de Nice. 1er opérateur ESPIC de Santé Mentale en France, elle redéfinit en 2015 ses grands axes stratégiques autour du projet d'entreprise, Sainte-Marie 2025, pour assurer son développement, s'adapter aux évolutions des politiques de santé et de société et soutenir les projets des établissements de l'Association. PRESENTATION DE L'ETABLISSEMENT : Les établissements Sainte Marie de Haute Loire assurent, depuis 1850, le service public en santé mentale et travaillent au développement d'une offre médico-sociale au travers de sites et structures répartis sur le département. Le Centre Hospitalier Sainte Marie du Puy en Velay est structuré autour de trois pôles, garantissant[...]

Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Emploi

Olivet, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Au sein du service culturel, la Ligue de l'enseignement du Loiret porte un projet en cohérence avec l'engagement militant de la Ligue autour des droits culturels, de l'éco-citoyenneté, de l'égalité H/F. Le service culturel déploie des actions et interventions pluridisciplinaires en partenariat avec des collectivités, avec une attention particulière aux personnes dites éloignées de la culture. Il intervient également en ingénierie auprès des acteurs publics et porte la labellisation GUID ASSO accompagnateur spécialiste spectacle vivant. Le médiateur culture (H/F) aura pour tâche principale de développer les actions de médiation dans le cadre de parcours d'éducation artistique et culturelle sous la responsabilité de la responsable de service : 1/ Participer à la mise en place et à l'animation des actions de médiation culturelle et particulièrement avec des publics spécifiques (jeunes, âgés, en parcours d'insertion.) (60%) - Participer à l'élaboration d'une offre de parcours EAC, plus spécifiquement en spectacle vivant et littérature jeunesse - Contribuer à des projets inter-services à l'échelle de la fédération - Contribuer à l'organisation de projets spécifiques (des[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Figeac, 46, Lot, Occitanie

Le Pôle Migration et Inclusion Sociale recrute pour son service d'accueil et d'accompagnement des mineurs non accompagnés Un.e éducateur spécialisé / Assistant Social /Conseiller en Economie Sociale et Familiale / Moniteur éducateur Le CEIIS est à la recherche d'un travailleur social diplômé pour accompagner des mineurs non accompagnés et jeunes majeurs âgés de 14 à 18/21 ans sur le site de Figeac. Le service dispose de 3 modalités d'hébergements et d'accompagnements répondant aux besoins des jeunes accompagnés : collectif, semi-autonomie et autonomie. Le poste à pouvoir est pour le dispositif collectif. Missions du service : - Accueillir, héberger et accompagner les mineurs non-accompagnés et jeunes majeurs, - Proposer un accompagnement adapté à la situation de chaque jeune dans tous les domaines de la vie quotidienne - Promouvoir l'insertion scolaire et/ou professionnelle des jeunes sur le territoire, - Permettre l'apprentissage de la langue française et des codes sociaux, - Favoriser les démarches d'intégration dans la vie de la cité, - Permettre le vivre ensemble, - Prendre en compte et répondre aux besoins des jeunes sur le plan médical et sanitaire. Activité du[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Figeac, 46, Lot, Occitanie

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Layrac, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

L'UGECAM Aquitaine recherche pour la MAS de Lapeyre 1 AMP/AES (H/F), à temps plein, en contrat à durée indéterminée, suite à la création de postes supplémentaires. Le groupe UGECAM, à but non lucratif, est un groupe de l'Assurance maladie, branche de la Sécurité Sociale. L'UGECAM Aquitaine regroupe 6 établissements médico-sociaux, dont le Domaine de Lapeyre qui est situé à proximité d'Agen. L'établissement étend progressivement son offre de service afin de répondre aux besoins du territoire. Il est composé d'un pôle enfant (IME avec internat - accueil de jour - SESSAD autisme - UEEP - Répit) et d'un pôle adulte (MAS - Equipe mobile - répit - accueil temporaire). La MAS de Lapeyre accompagne 48 résidents (40 internes et 8 accueils de jour), tous avec une déficience intellectuelle, associée à de l'autisme et/ou du polyhandicap ou autre pathologie. Répartis en 4 groupes de vie, les résidents sont accompagnés au quotidien par une équipe pluridisciplinaire (AS, AES, AMP, ME, IDE, ES coordonnateur, Kiné, Psychologue,) qui tient compte du rythme, des besoins et des attentes de chaque résident. Ainsi, au-delà du nursing, une vie sociale est proposée aux résidents avec des activités,[...]

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Layrac, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

L'UGECAM Aquitaine recherche pour la MAS de Lapeyre 4 Aide-Soignants (H/F), à temps plein, en contrat à durée indéterminée, suite à la création de postes supplémentaires. Le groupe UGECAM, à but non lucratif, est un groupe de l'Assurance maladie, branche de la Sécurité Sociale. L'UGECAM Aquitaine regroupe 6 établissements médico-sociaux, dont le Domaine de Lapeyre qui est situé à proximité d'Agen. L'établissement étend progressivement son offre de service afin de répondre aux besoins du territoire. Il est composé d'un pôle enfant (IME avec internat - accueil de jour - SESSAD autisme - UEEP - Répit) et d'un pôle adulte (MAS - Equipe mobile - répit - accueil temporaire). La MAS de Lapeyre accompagne 48 résidents (40 internes et 8 accueils de jour), tous avec une déficience intellectuelle, associée à de l'autisme et/ou du polyhandicap ou autre pathologie. Répartis en 4 groupes de vie, les résidents sont accompagnés au quotidien par une équipe pluridisciplinaire (AS, AES, AMP, ME, IDE, ES coordonnateur, Kiné, Psychologue,) qui tient compte du rythme, des besoins et des attentes de chaque résident. Ainsi, au-delà du nursing, une vie sociale est proposée aux résidents avec[...]

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

PROFIL DU POSTE Le chef de service socio-éducatif est un relais entre la direction et les équipes socio-éducatives, il joue un rôle d'interface. Il a pour mission principale l'encadrement des équipes et la coordination des actions socio-éducatives directement engagées auprès des personnes accueillies. Le poste de chef de service est à pourvoir sur le département de la Manche. LES MISSIONS Pilotage de l'action du service sur un ou plusieurs dispositifs (collectifs de 15 à 20 jeunes) : - Management : o Encadrer et suivre les équipes pluridisciplinaires. o Organiser le travail de l'équipe : établir et suivre les plannings, programmer les activités du service et coordonner les interventions éducatives et pédagogiques. o Animer et conduire les réunions d'équipe. - Pilotage : o Mettre en œuvre le projet de service en concertation avec l'équipe et la direction. o Mettre en œuvre des projets individuels des personnes accueillies. o Être le garant, aux côtés de la direction, du respect des droits et libertés des personnes accueillies. - Administratif : o Gestion administrative et budgétaire des dispositifs concernés. o Effectuer le suivi de la gestion administrative des[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Reims, 51, Marne, Grand Est

Pour le Pôle Hébergement de Reims - équipe volante, vous serez en charge de: - Intervenir sur tous les services du pôle hébergement, - Contribuer à une action éducative, - Travailler en relation avec les partenaires de l'association. Vos compétences : - Appétence pour le travail en équipe, - Prise d'initiatives, disponibilité et adaptabilité, - Capacité d'organisation, - Bonne capacité rédactionnelle, - Discrétion professionnelle, Vous travaillerez en soirée, week-ends, jours fériés et transferts. Vous êtes IMPERATIVEMENT titulaire du permis B car vous serez amené(e) à vous déplacer avec les jeunes.

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Social - Services à la personne

Varennes-Vauzelles, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dans le respect des missions associatives et du projet du pole travail protégé, il ou elle accueille des personnes en situation de handicap et contribue à leur inclusion sociale par le travail. Missions Générales : - Est responsable de l'encadrement et de l'accompagnement des bénéficiaires de l'atelier restauration délocalisé sur le site de l'IME Les Graviers à Varennes-Vauzelles - Développe et gère les compétences individuelles des bénéficiaires en lien avec leurs projets professionnels. - Organise, anime et gère la production au sein de l'atelier restauration délocalisé sur le site de l'IME de Varennes-Vauzelles. Qualifications : - Expérience appréciée en gestion d'équipe de travailleurs en situation de handicap et connaissance public adolescent en situation de handicap - Titulaire du certificat de branche de moniteur d'atelier Aptitudes professionnelles : - Connaissance du public - Maitrise de l'outil informatique - Capacité relationnelle permettant un travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire Références selon la convention collective du 15 mars 1966 Poste à pourvoir immédiatement Renseignements : Directeur du Pôle[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

L'EPA Helen KELLER est un établissement public autonome qui accueille et accompagne des enfants et des adultes en situation de handicap de 0 à 60 ans, sur différents services. Nous sommes situés au Havre et nous intervenons sur le Territoire de Démocratie Sanitaire. Les services d'accompagnement à la vie sociale (SAVS) ont pour vocation de contribuer à la réalisation du projet de vie des personnes adultes handicapées par un accompagnement adapté favorisant le maintien ou la restauration de leurs liens familiaux, sociaux, ou professionnels et facilitant leur accès à l'ensemble des services offerts par la collectivité. L'équipe éducative constituée de 4 éducatrices spécialisées et d'une secrétaire, accompagne les usagers du SAVS concernant leur accompagnement social, la formation et l'insertion professionnelle en lien avec leur P.I.A. (Projet Individuel d'Accompagnement). La neuropsychologue et l'assistante sociale du pôle adulte peuvent intervenir autour de groupes de parole, en entretien individuel ou dans le cadre d'ateliers collectifs de remédiation. L'ensemble de ce dispositif est coordonné par un chef de pôle. Ses missions : Vous accompagnerez les personnes que[...]

Technicien / Technicienne géomètre

Emploi

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Aujourd'hui, nous renforçons notre pôle technique et recherchons un(e) technicien(ne) / Ingénieur(e) géomètre autonome et motivé(e), en charge de gérer toutes les étapes de nos relevés 3D : de l'acquisition des nuages de points jusqu'aux livrables, en passant par le post-traitement. ________________________________________ Vos missions - Réaliser et traiter les relevés à l'aide de nos scanners laser : plans topographiques, intérieurs, façades, coupes, toitures. - Traiter en autonomie les dossiers de mise en copropriété et modificatifs de copropriété - Produire des documents fiables et clairs, en lien direct avec nos Géomètres-Experts - Développer de nouvelles méthodes et technologies si votre curiosité et vos compétences vous y conduisent - À moyen terme selon les compétences et capacités : prendre un rôle de référent et évoluer vers la responsabilité du pôle topographique ________________________________________ Profil recherché - Expérience préalable en cabinet de géomètre, en bureau d'études ou sur des missions techniques similaires - Maîtrise des outils de DAO (AutoCAD, TopStation/Limit Addict, ou équivalent) et goût pour la précision - Autonomie, rigueur et sens de[...]

Chef / Cheffe de projet Systèmes d'Information

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Levallois-Perret, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Pour le compte de l'un de nos clients, acteur reconnu du prêt-à-porter, nous recrutons un-e Chef-fe de Projet Junior rattaché-e à la Direction Projets Supply Chain et intégré-e au pôle Applicatifs Métiers (gestion commerciale, approvisionnement, logistique). Vos principales responsabilités : - Suivi opérationnel quotidien des solutions applicatives du pôle. - Maintenance des applications et de leurs interfaces avec les autres systèmes de l'entreprise. - Interaction quotidienne avec utilisateurs, partenaires, sous-traitants, éditeurs et équipes de production. - Participation aux recettes fonctionnelles des applications et outils Supply Chain. - Proposition d'améliorations fonctionnelles ou technologiques pour simplifier le travail des utilisateurs internes/externes. - Garantie de la bonne exécution des procédures métier inter-applications ; pilotage de la maintenance et de l'évolution des interfaces. - Rédaction des dossiers d'analyse et suivi des développements associés. Profil Attendu : - Formation supérieure en informatique (Licence ou Master). - Première expérience ou stage significatif en gestion de projets applicatifs. - Excellentes qualités relationnelles et forte[...]

Ingénieur / Ingénieure bâtiment

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

Notre client est un bureau d'études techniques pluridisciplinaire, implanté en Martinique et actif depuis plusieurs années dans l'ingénierie du bâtiment. Son expertise couvre la structure, les fluides, le VRD et l'ingénierie générale, aussi bien en construction qu'en réhabilitation. Reconnu localement pour son savoir-faire en environnements contraints (sismicité, milieux tropicaux), il intervient sur des projets ambitieux et variés - tertiaires, industriels, logements et équipements publics - en Martinique, dans les autres DROM et en France hexagonale. Objectif du poste Dans le cadre du développement de son pôle structure, le cabinet recrute un(e) Ingénieur TCE (Tous corps d'état) - Batiment. Vous prendrez en charge des projets complexes, notamment en zone de sismicité 5, et interviendrez depuis la conception jusqu'au suivi des travaux, en lien direct avec la direction et les parties prenantes des projets. Important: Poste en présentiel en Martinique. Études et conception - Participer à l'élaboration des AVP, PRO, DCE et VISA. - Réaliser/vérifier des plans et détails techniques sous AutoCAD et/ou Archicad. - Participer à la modélisation BIM sous Revit (selon niveau). -[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Kourou, 97, Guyane, -1

L'ADAPEI GUYANE recherche pour son Pôle Autisme, dans le cadre du dispositif inclusion scolaire, 2 Educateurs (trices) Jeunes Enfants en CDI. Vous travaillerez au sein de l'Institut Médico-Educatif de Rémire-Montjoly. L'EJE, intervient auprès des enfants âgés de 0 à 7 ans afin de favoriser le développement et l'épanouissement des enfants. En créant un environnement bienveillant, riche et motivant, ils permettent l'expression des potentialités motrices, affectives, cognitives, sensorielles et langagières de l'enfant. Ils contribuent ainsi à leur éveil, à leur socialisation et à leur inclusion sociale. Missions : - Accompagner les enfants atteints d'un TSA dans leur développement global en utilisant des méthodes éducatives adaptées. - Concevoir et mettre en œuvre des programmes éducatifs individualisés en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. - Assurer un suivi régulier des progrès de chaque enfant et ajuster les interventions en conséquence. - Travailler en étroite collaboration avec les familles pour favoriser la continuité des apprentissages à domicile. - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de projets pédagogiques innovants au sein du pôle autisme.

Assistant / Assistante de service juridique

Emploi Administrations - Institutions

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Vos activités principales : Affecté au sein du pôle réglementation générale, les missions principales consisteront à : - assurer le suivi et l'instruction des dossiers liés à la gestion des fourrières - assurer le suivi et l'instruction des déclarations de vols de drones - assurer un soutien ponctuel au pôle élections dans le cadre de la préparation des élections municipales. Activités du service: Le bureau de la réglementation générale est chargé au sein de la direction de la citoyenneté et de la légalité d'assurer la préparation et l'organisation des élections politiques et professionnelles ainsi que d'encadrer les activités et professions réglementées. Il assure également les missions de greffe des associations. Connaissances techniques Avoir des compétences juridiques Avoir des compétences en informatique - bureautique Savoir-faire Savoir appliquer la réglementation Savoir s'organiser Avoir l'esprit de synthèse Savoir-être savoir s'adapter avoir le sens des relations humaines Bac+2 de préférence ou Bac avec une expérience significative sur même type de poste dans une structure similaire

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Autres services aux entreprises

Souterraine, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Sur le Pôle Propreté de l'entreprise adaptée AH SERVICES, vous serez chargé(e) d'intervenir Réaliser le nettoyage et l'entretien des locaux professionnels (bureaux, halls, sanitaires, espaces communs, etc.) Respecter les protocoles d'hygiène, de sécurité et les consignes de l'entreprise Utiliser le matériel et les produits d'entretien mis à disposition de manière sécurisée Garantir la propreté et la bonne présentation des sites d'intervention Signaler toute anomalie ou besoin particulier au responsable de pôle Compétences sur le poste - Connaître les caractéristiques des produits d'entretien - Travail en équipe - Préparer du matériel en prévision d'un travail - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Transmettre de l'information à son responsable A compétences égales, priorité sera donnée à une personne bénéficiaire de l'obligation d'emploi.

Coordinateur / Coordinatrice d'équipes de médiation

Emploi Social - Services à la personne

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le coordinateur(trice) pilote le projet global de la Maison des Parentalités et des Médiations, lieu ressource du soutien à la parentalité, de médiation familiale et d'accueil des familles. Il/elle assure la mise en oeuvre des actions autour de la parentalité, la coordination des équipes, le développement de partenariats et l'ancrage territorial du service. Le coordinateur assure plus particulièrement la mise en oeuvre et la coordination de l'activité sur le plan pédagogique en accord avec les orientations fixées par la direction du pôle. Sur ce point, vous vous situez à l'interface de la direction et des équipes envers lesquelles vous aurez un rôle d'impulsion et de régulation. Differents missions vous incombent : - Développement de nouvelles actions de soutien à la parentalité - Animation et portage de projet de la conception à la réalisation - Evalaution des situations familiales (validation des experises psychologiques) - Développer le travail en réseau avec les partenaires extérieurs - Assurer la gestion administrative (fiches temps, RH.), et statistique (rapport d'activité et rendus compte aux financeurs.) - Participation à la dynamique institutionnelle du pôle[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Scaër, 29, Finistère, Bretagne

Nous recherchons, pour le Pôle Prestations Médico-Sociales Inclusion sociale du Finistère et plus particulièrement pour l'ESAT Claude Martinière situé à Scaër et pour le SAVS 29 situé à Quimperlé : Un.e Assistant.e de Direction (H/F) CDD Temps Complet Réparti comme suit : 0,80 ETP sur l'ESAT Claude Martinière et 0,20 ETP au SAVS 29 situé à Quimperlé Convention collective du 15 mars 1966 Poste à pourvoir pour le 13/11/2025 et jusqu'au 31/12/2025 MISSIONS - Assurer le secrétariat de direction (traitement du courrier, élaboration de documents, classement, gestion et diffusion de l'information.), - Assurer le suivi administratif du personnel (rédaction des contrats de travail, lien avec la médecine du travail, suivi des formations, saisie des variables de paie.), - Participer à l'accueil physique et téléphonique, - Gérer de manière autonome de certains dossiers techniques. PROFIL - Diplôme de niveau 5 en secrétariat / assistanat de direction ; - Connaissances solides sur le champ de l'administration RH ; - La connaissance de la CC66 et du Logiciel ALFA GRH et Octime serait un plus ; - Autonomie, aisance relationnelle et bienveillance sont des qualités indispensables[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Bellegarde, 30, Gard, Occitanie

Dans le cadre du Pôle Accompagnement Quotidienneté (PAQ), de la Maison d'Accueil et Plateforme de Services Spécialisées les Ferrières (MAPSS), vous interviendrez dans le cadre du projet d'établissement et des projets personnalisés auprès de personnes en situation de polyhandicap, plurihandicap. Vous contribuerez à l'aide aux gestes de la vie quotidienne, et à la préservation des autonomies. Vous participerez à l'animation de la quotidienneté, et proposerez des activités d'accompagnement individuel ou collectif. Vous participerez à l'accompagnement en RDV extérieur des personnes bénéficiaires et assurerez les transmissions avec les services de la MAPSS. En solidarité avec les autres pôles vous pourrez intervenir en soutien. Vous serez amené(e) à produire des écrits sur votre activité en lien avec le projet personnalisé et la démarche qualité. En qualité de référent prestation PAQ, en lien avec les coordonnateurs de parcours, vous serez en responsabilité de veiller à la bonne réalisation des projets personnalisés. Enfin, vous participerez à la réflexion collective, en investissant des groupes de travail au profit de votre équipe et de l'établissement. Ce poste prévoit des[...]

Chargé / Chargée d'études économiques

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Je recherche un(e) Chargé(e) d'études CVC pour rejoindre une entreprise spécialisée dans le conseil et l'ingénierie du bâtiment. Sous la responsabilité du Directeur de Pôle, vous réaliserez les études techniques CVC-D/PB de la phase audit jusqu'à la phase négociation avec les entreprises. Au sein du Pôle fluides vos principales missions seront : -Réalisation d'audit technique CVC-D/PB -Réalisation de bilans thermique, hydraulique, aéraulique -Vérification des plans et notes de calculs réalisés par le technicien CVC-D/PB -Réalisation d'estimation financière et réalisation de cahier des charges CVC-D/PB -Réalisation des VISAs -Assistance technique au suivi de chantier et aux OPR -Assistance aux réunions de présentation et de négociation entreprise. Vous avez une formation de Bac 2 à Bac 5 en Génie climatique avec une expérience significative en conception et suivi de chantier au sein d'un bureau d'étude (3 ans minimum) Une curiosité technique, une connaissance des règlementations RT et DTU ainsi qu'une appétence pour la veille règlementaire sont nécessaire pour ce poste. Les avantages proposés par l'entreprise : -Prime de vacances -Mutuelle familiale[...]

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Social - Services à la personne

Chambon-sur-Lignon, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La Croix Rouge française recrute pour l'IME Synergie 43, poste à pourvoir DE SUITE au 19/12/2025 à minima un Moniteur atelier espace vert En CDD, temps plein Poste basé à la Celle 43 400 Le Chambon Sur Lignon Le village du Chambon Sur Lignon se situe à proximité de la ville d'Yssingeaux (28 km) et à 41 km du Puy en Velay. Poste : Moniteur atelier Sous la responsabilité du responsable de service, vous êtes en charge de : Le poste concerne l'IME, située sur le site du Chambon sur Lignon, et plus particulièrement les ateliers multi-services/espaces verts. Le moniteur d'atelier intervient au sein d'une équipe pluridisciplinaire, auprès d'adolescents et de jeunes adultes en situation de handicap, dans le cadre de leur scolarité et de leur apprentissage préprofessionnel à l'IME. Il encadre en particulier les ateliers sous-traitance, multi-services/espaces verts et éventuellement des ateliers sous-traitance en fonction des besoins, qui se déroulent principalement dans les locaux de l'établissement, mais peuvent de façon ponctuelle se dérouler à l'extérieur de l'IME, dans le cadre des différents partenariats de la structure. Le moniteur d'atelier encadre également les activités[...]

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi Social - Services à la personne

Chambon-sur-Lignon, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La Croix Rouge française recrute à l'IME SYNERGIE 43 DES QUE POSSIBLE et jusqu'au 15/12/2025 à minima Un(e) Psychologue (X/H/F) En CDD, temps partiel 0.80 etp Poste basé à l'IME SYNERGIE 43 situé à la Celle 43 400 Le Chambon Sur Lignon et à Yssingeaux Poste : Psychologue Sous la responsabilité de la directrice adjointe et en lien avec la responsable de service, vous êtes en charge de : Vous participez à l'élaboration du projet individuel avec le bénéficiaire et/ou son entourage, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Vous êtes attentif aux évolutions de comportement et à l'état psychique du bénéficiaire et vous transmettez des observations à l'équipe pluridisciplinaire, afin de garantir un bon accompagnement. Vous faites des bilans psychologiques et réalisez des soins thérapeutiques spécifiques à votre domaine de compétence. Vous conduisez des entretiens auprès des personnes accueillies et/ou des familles. Vous rédigez et mettez en forme des écrits professionnels. Vous travaillez en équipe et en réseau. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme psychologue, vous avez idéalement une première expérience dans l'autisme. Vous avez une connaissance de l'autisme et[...]

Secrétaire Facturier / Facturière

Emploi Administrations - Institutions

Chapelle-Saint-Mesmin, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Venez rencontrer l'employeur au forum Handicap du 23 octobre. Inscription au forum sur ce lien : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/499413/forum-emploi-et-handicap-fleury-les-aubrais Orléans métropole recherche un Chargé de facturation H/F pour assurer la gestion administrative et le suivi des abonnés dans le cadre de la facturation des services d'eau et d'assainissement. Facturation et gestion des données Mettre à jour et fiabiliser la base de données des abonnés Vérifier les données de relève des compteurs et les intégrer dans le logiciel de facturation Suivre la télérelève et analyser les alarmes (surconsommation, suspicion de fraude, etc.) Préparer les campagnes de facturation, émettre les rôles et contrôler les factures Suivi des usagers et traitement des anomalies Rédiger les courriers liés aux anomalies (surconsommation, absence de relève, etc.) Répondre aux réclamations liées à la facturation (par téléphone, courrier ou e-mail) Gestion des régularisations éventuelles en lien avec les réclamations Étudier les demandes d'écrêtement et/ou de dégrèvement Préparer les éléments de facturation en lien avec ces demandes, après[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Administrations - Institutions

Chapelle-Saint-Mesmin, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Venez rencontrer l'employeur au forum Handicap du 23 octobre. Inscription au forum sur ce lien : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/499413/forum-emploi-et-handicap-fleury-les-aubrais Missions : Communication et gestion clientèle Accueil téléphonique et physique des usagers Orienter les usagers vers le service ressource en fonction de la thématique Traiter les courriers électroniques des usagers Analyser et pré-diagnostiquer les demandes Traiter les demandes de notaires pour l'ensemble de la Métropole, en sollicitant si besoin les Chargés d'Opérations Branchement pour les investigations terrain Transmettre les règlements de service Enregistrer les contrats d'abonnement / résiliation / mensualisation pour les abonnés en eau et en assainissement sur les communes en régie Organiser les interventions avec l'usager des agents d'exploitation des réseaux d'eau potable Secrétariat : Traiter et suivre les demandes (données administratives et techniques disponibles) Gérer le courrier via le logiciel « Maarch » Organiser et planifier des réunions Réaliser et mettre en forme des documents et travaux informatiques ; Gérer les[...]

Chargé / Chargée de clientèle e-commerce

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Description de l'entreprise Happytal - Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à : - digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ; - contribuer au bien-être des personnes dépendantes ; - améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ? - Conseiller[...]

Gestionnaire de prestations assurance maladie

Emploi

Villers-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous souhaitez travailler dans une grande institution qui oeuvre pour la santé ? Notre signature : Agir ensemble, Protéger chacun Un métier qui change la vie, ça change tout Intégrer La Caisse Primaire d'Assurance Maladie de Meurthe-et-Moselle, c'est rejoindre une entreprise privée d'environ 550 collaborateurs. Au sein de la Sécurité Sociale, l'Assurance Maladie est en charge des branches maladie et risques professionnels pour les assurés affiliés au régime général. La rejoindre, c'est s'engager au sein d'un collectif animé par la culture du résultat, où chacun met ses compétences au service de nombreux projets pour protéger la santé des assurés. La Caisse primaire d'assurance maladie de Meurthe-et-Moselle (CPAM) recherche un Responsable d'unité (H/F) en contrat durée indéterminée (CDI) pour son service Flux externes, ce poste sera basé sur notre site de Villers-lès-Nancy. Le pôle Flux externes est une entité stratégique des Frais de Santé de la CPAM. Il traite et contrôle chaque année près de 19 millions de factures électroniques, soit 97 % des feuilles de soins, transmises par les professionnels de santé : médecins, laboratoires, pharmacies, sages-femmes, auxiliaires[...]

Chef / Cheffe d'équipe de secours

Emploi Cosmétique - Parfumerie - Produit d'hygiène

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Acteur de premier rang dans le thermalisme et le bien-être, le Groupe VALVITAL (600 pers. CA 40 M€, 13 stations thermales en France) a su, depuis plus de 30 ans, conjuguer une croissance forte animée par un esprit constant d'innovation, de service, de personnalisation de son offre avec un attachement solide à ses fondements d'origine, son éthique et sa relation humaine. La compagnie Thermale de Nancy recherche un chef d'équipe MNS (H/F) aux conditions suivantes : Le Chef d'Équipe MNS a notamment pour mission principale d'assurer la surveillance des espaces Aquasport et SPA de NANCY THERMAL, en vue de garantir la sécurité des usagers, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité et du règlement intérieur des espaces aquatiques du complexe : Fonctions MNS : - Il applique et fait appliquer le POSS et les règlements intérieurs auprès des usagers, des MNS et des Sauveteurs Aquatiques - Il dispensera toute activité aquatique ou d'enseignement proposée à la clientèle de l'établissement. - Il participe à l'entretien de l'espace piscine - Il contrôle le bon fonctionnement du matériel et des équipements du bassin, et au besoin, faire état des dysfonctionnements auprès de[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Béthune, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Habitat et Insertion, Association Loi 1901 intervenant dans le champ de l'inclusion sociale et gérant plusieurs établissements et services dans le cadre de l'insertion par le logement et de l'insertion par l'activité économique (330 salariés), recrute : Pour son Pôle Veille Sociale Un travailleur social (H/F) En CDD 5 mois Poste à pourvoir au 01/01/2026 Dans le cadre du Logement d'Abord, le Pôle Veille Sociale gère le dispositif VIAL « Vers l'Insertion et l'Autonomie en Logement », en faveur des personnes souffrant de troubles psychiques et/ou relatifs aux addictions. L'objectif principal de ce dispositif est de permettre aux bénéficiaires d'entrer en logement ou de s'y maintenir, en étant soutenus par une équipe pluridisciplinaire. Pour ce faire, la création d'un lien de confiance est impérative, les accompagnements sont basés sur la pratique de « l'aller vers ». Travailleur social, vous êtes sensible aux questions d'exclusion, de précarité et à l'accès à l'hébergement ou au logement. Vous avez une connaissance des dispositifs relatifs à l'hébergement et à l'insertion sur l'arrondissement de Béthune ainsi que des démarches à effectuer, partenariats à activer pour[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

L'association d'Aide aux Sans-Abri développe des actions en faveur des personnes en difficulté dans le cadre de missions spécifiques telles que la veille sociale, l'hébergement et l'insertion. Territoire d'intervention, arrondissement d'Arras, 56 salariés, trois sites. Recrute : Pour son site à Arras, pôle hébergement-logement, Un / une Éducateur/rice Spécialisé(e ) En CDD - Temps plein - Statut non cadre - Rémunération selon CCNT du 15 mars 1966 (Annexe 3 à partir de 2 152.21€ brut par mois). Professionnel de l'éducation spécialisée vous faites preuve d'appliquer vos apports théoriques et expériences sur le terrain afin de garantir la réussite des projets personnalisés et de vie de personnes. Dans le respect de la Loi de 2002-2, vous assurerez l'application effective du parcours d'insertion. Missions principales du poste : Sous la responsabilité de la Direction et du Chef de service, en tant qu'éducateur référent , vous êtes garant de la prise en charge éducative des personnes hébergées dans le pôle. Vous veillerez à l'accès aux droits des accueillis et la mise à jour de leurs situations. Vous assurez le suivi indi-vidualisé de personnes accompagnées, en lien étroit[...]

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi

Combronde, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

- Référent qualité CIAS : Pilotage qualité : Déployer et suivre le projet qualité et gestion des risques à l'échelle du service d'aide à domicile Mise en place du logiciel Ageval Mettre en œuvre et actualiser la démarche qualité selon les recommandations de la HAS (Haute Autorité de Santé) et du cahier des charges des services autonomie à domicile Préparer et coordonner les démarches d'évaluation (2026 pour le SAD) Préparer l'évaluation des EHPADs (2027) Préparer une autoévaluation pour les structures Réaliser les enquêtes de satisfaction et les bilans du Pôle maintien à domicile, Travailler en transversalité avec les services du Pôle maintien à domicile sur la démarche qualité sous la supervision de la directrice de l'action sociale Réaliser des bilans d'activité Amélioration continue : Analyser les dysfonctionnements, réclamations, événements indésirables et piloter les plans d'actions correctifs Mettre en œuvre des audits internes, indicateurs qualité Élaborer et actualiser les procédures, protocoles et outils qualité Sensibilisation et accompagnement des équipes : Former et accompagner les professionnels aux bonnes pratiques qualité, à la bientraitance,[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association Cecler, recherche pour son Pôle Enfance, un Travailleur social dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité à compter de début décembre jusqu'à mi-avril 2026. Rattaché au Pôle Enfance, les personnes y sont accueillies et accompagnées dans le cadre du Dispositif de Protection de l'Enfance, dans l'attente de leur majorité. Votre mission : accueillir, accompagner et orienter les jeunes mineurs non accompagnés reçus au sein de l'association. * Administratif : - Gérer l'accueil administratifs des résidents (présentation du règlement, mise en place du contrat de séjour, accueil dans le logement ...), - Instruire et suivre les dossiers administratifs (demande d'asile, titre de séjour, consulat, avocats ...) dossiers médicaux (type CMU, AME), et dossiers scolaires ou d'apprentissage, - Gérer les orientations vers les partenaires spécialisés, en cas de besoin, * Educatif et social : - Aider au développement de la mixité sociale, - Assurer l'accompagnement dans l'adaptation à la vie française, - Assurer la mise en place et le suivi de la scolarité et du soutien scolaire, - Assurer la gestion des cours d'alphabétisation mis en place, - Assurer la[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Vos activités principales La préfecture du Bas-Rhin accueille depuis octobre 2018 le pôle régional Dublin qui a pour objet de traiter, hors interpellations voie publique, l'ensemble des procédures Dublin de la région Grand Est, après enregistrement des demandeurs dans les 4 GUDA de la région. Vous contribuez à la politique gouvernementale en matière de droit d'asile et d'application du règlement européen Dublin III du 26 juin 2013. Ce règlement établit les critères et mécanismes de détermination de l'État membre responsable d'une demande de protection internationale introduite dans l'un des états membres signataire du Règlement Dublin par un ressortissant de pays tiers ou apatride. A ce titre, sous l'autorité du chef de section Transfert Dublin, vous procédez à l'exécution des décisions portant transfert des demandeurs placés sous procédure Dublin. Vous rédigez les arrêtés d'assignation à résidence et procédez à la notification des décisions de transfert et d'assignation à résidence aux guichets du PRD. Vous assurez également le suivi des pointages, le renouvellement des assignations à résidence, les déclarations en fuite des demandeurs et la sollicitation des visites[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Educateur / Educatrice d'activités physiques

Chargé / Chargée de mission développement local

Cadre de santé d'unité de soins

Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Chef / Cheffe d'équipe peinture

Formateur(trice) conduite d'engins motorisés et de levage

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Administrateur / Administratrice de production de spectacles

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Secrétaire général / Secrétaire générale

Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Aide-comptable

Responsable d'équipe de production de services

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Aide-soignant / Aide-soignante

Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Aide-soignant / Aide-soignante

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Technicien / Technicienne géomètre

Chef / Cheffe de projet Systèmes d'Information

Ingénieur / Ingénieure bâtiment

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Assistant / Assistante de service juridique

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Coordinateur / Coordinatrice d'équipes de médiation

Assistant / Assistante de direction

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Chargé / Chargée d'études économiques

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Secrétaire Facturier / Facturière

Assistant administratif / Assistante administrative

Chargé / Chargée de clientèle e-commerce

Gestionnaire de prestations assurance maladie

Chef / Cheffe d'équipe de secours

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Responsable de secteur d'aide à domicile

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Agent administratif / Agente administrative

Ressources supplémentaires